（本刊讯）为吸引更多的乡土人才回归，为乡村振兴战略打下坚实基础，河南省南阳市桐柏县新集乡利用春节有利时机，多措并举，全力做好乡土人才联络和回归工作。
措施“实”。南阳市新集乡党委迅速行动召开乡土人才联络和回归工作推进会，分别成立了乡、村两级乡土人才联络和回归工作领导小组，制定工作方案，明确工作责任、时间节点，全方位安排部署乡土人才联络和回归工作。乡机关干部、包村干部、第一书记、村“两委”干部和村民组长，利用春节深入村组通过亲缘、血缘关系等形式，摸排在外务工、经商、工作等人员的基础信息，详细归类建档，确保摸排工作无缝对接。目前，全乡召开工作推进会4次，制作宣传横幅210余条，人才回归宣传版面10余块，营造出浓厚的人才联络和回归工作氛围。
用情“真”。乡村两级召开人才恳谈会，介绍家乡发展成就，听取乡土人才的意见和建议，组织观摩了南阳市新集村村部电商平台建设，洛河村新时代讲习所，杨湾村家风家训馆，磨沟美丽乡村建设等，让外出人才真切直观地感受到家乡的新变化。以乡村为单位建立微信群12个，向在外务工经商、工作的人员及时推送家乡桐柏的各类项目建设信息300余条，发放慰问信800余封。利用春节期间对全乡外出人员家中留守亲属进行走访慰问，送去党的温暖、关爱和祝福，创造暖心留人环境。邀请农商行负责同志到现场讲解相关金融政策，解决好回乡创业资金难的问题。
效果“好”。乡党委以广东河南商会和郑州桐柏商会为纽带，联络新集籍创业人士30余名，同时通过微信群与300名位在外创业的河南老乡建立了联系，为人才回归工作拓宽了渠道。通过开展新春茶话会、慰问留守家属等途径，吸引了安东等大量在外优秀人才回乡创业，并带动了部分乡土人才回乡创业的意愿。目前安东自筹资金500余万元，先后租地1000余亩，发展艾叶和茶叶双叶种植，安排10余户贫困户就业，带动周边100余户贫困家庭年均稳定增收在1500元左右。栗园村刘燕表示自己想回乡发展桑蚕养殖和大棚蔬菜项目，带动劳动就业；王寨村高坡和王家东热切表态：愿为新集教育事业贡献自己的力量。很多在外创业人员纷纷表示，愿为家乡的发展出谋划策，贡献自己的力量，全乡涌现出人才争相回归、资金纷纷回流的态势。